Zoekresultaat

Volgende
Wettekst

Artikel 3:11

01-01-2024 - Wet arbeid en zorg - Hoofdstuk 3. Zwangerschap, bevalling, adoptie en pleegzorg

1. De vrouwelijke werknemer of gelijkgestelde, die in aanmerking wenst te komen voor toekenning van een uitkering in verband met zwangerschap en bevalling doet de aanvraag daartoe door tussenkomst van de werkgever bij het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen uiterlijk twee weken voor de dat…

Wettekst

Artikel 3:6

01-01-2024 - Wet arbeid en zorg - Hoofdstuk 3. Zwangerschap, bevalling, adoptie en pleegzorg

1. Voor de toepassing van deze paragraaf wordt verstaan onder:a. werknemer: de werknemer, bedoeld in artikel 1:1, onderdeel b, met uitzondering van degene die op grond van de Eerste Afdeling, Paragraaf 2, van de Ziektewet geen werknemer in de zin van die wet is; b. gelijkgestelde: degene die geen w…

Wettekst

Artikel 3:9

01-01-2024 - Wet arbeid en zorg - Hoofdstuk 3. Zwangerschap, bevalling, adoptie en pleegzorg

1. De gelijkgestelde heeft in verband met de adoptie van een kind recht op uitkering.2. Het recht op uitkering in verband met adoptie bedraagt ten hoogste zes aaneengesloten weken gedurende een tijdvak van zesentwintig weken. Het tijdvak van zesentwintig weken gaat in vier weken vóór de eerste dag …

Wettekst

Artikel 3:1a. Overgang bevallingsverlof

01-01-2024 - Wet arbeid en zorg - Hoofdstuk 3. Zwangerschap, bevalling, adoptie en pleegzorg

1. Indien op de dag van de bevalling dan wel tijdens het bevallingsverlof de vrouwelijke werknemer overlijdt en een akte van geboorte van haar kind is opgemaakt heeft haar partner, indien deze werknemer is als bedoeld in artikel 3:6, recht op het resterende bevallingsverlof met behoud van loon.2. V…

Volgende