Zoekresultaat

Volgende
Fiscale Cijfers

2.15 Commissarissen

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2024

In de Wet op de loonbelasting wordt een aantal arbeidsverhoudingen aangemerkt als een fictieve dienstbetrekking. Met ingang van 1 januari 2017 is de fictieve dienstbetrekking voor commissarissen afgeschaft. De werkgever kan met zijn commissaris nog wel kiezen voor een fictieve dienstbetrekking via …

Fiscale Cijfers

2.15 Commissarissen

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2023

In de Wet op de loonbelasting wordt een aantal arbeidsverhoudingen aangemerkt als een fictieve dienstbetrekking. Met ingang van 1 januari 2017 is de fictieve dienstbetrekking voor commissarissen afgeschaft. De werkgever kan met zijn commissaris nog wel kiezen voor een fictieve dienstbetrekking via …

Fiscale Cijfers

2.1 Werkkostenregeling

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2024

Door de werkkostenregeling (WKR) (art 31a, lid 3 Wet LB) kan over 2024 naast een aantal gerichte vrijstellingen, maximaal 1,92% van de fiscale loonsom tot en met € 400.000 en daarboven tot maximaal 1,18% van de loonsom, de zogenoemde vrije ruimte worden besteed aan onbelaste vergoedingen en verstre…

Fiscale Cijfers

2.1 Werkkostenregeling

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2023

Door de werkkostenregeling (WKR) (art 31a, lid 3 Wet LB) kan over 2023 naast een aantal gerichte vrijstellingen, maximaal 3% van de fiscale loonsom tot en met € 400.000 en daarboven tot maximaal 1,18% van de loonsom, de zogenoemde vrije ruimte worden besteed aan onbelaste vergoedingen en verstrekki…

Fiscale Cijfers

2.7 Loonkostenvoordelen

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2024

Loonkostenvoordelen (LKV’s) zijn een jaarlijkse tegemoetkoming voor werkgevers op grond van de Wet tegemoetkomingen loondomein (Wtl). Per 1 januari 2018 vervangen ze de premiekorting oudere werknemer en de premiekorting arbeidsgehandicapte werknemer. De LKV’s hebben net als de premiekortingen hetze…

Fiscale Cijfers

2.23 Heffingsmoment aandelenoptierechten

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2024

Werkgevers kunnen werknemers aandelenopties als loon geven in plaats van een regulier salaris. Start-ups en scale-ups doen dit bijvoorbeeld omdat ze onvoldoende financiële mogelijkheden hebben om een passend salaris te betalen. Over de aandelenoptierechten moet belasting worden geheven als de werkn…

Fiscale Cijfers

2.21 Transitievergoeding

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2024

De werkgever is aan de werknemer een transitievergoeding verschuldigd indien:de arbeidsovereenkomst door de werkgever is opgezegd of ontbonden;de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd eindigt en niet wordt voortgezet omdat geen nieuw, gelijkwaardig contract wordt aangeboden;na een einde van rechts…

Fiscale Cijfers

2.9 Lage-inkomensvoordeel (LIV)

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2024

Werkgevers kunnen voor werknemers met een laag loon recht hebben op een tegemoetkoming in de loonkosten: het lage-inkomensvoordeel (LIV; zie 2.8 voor het jeugd-LIV). Het LIV wordt door het UWV berekend, gebruikmakend van op jaarbasis gecumuleerde gegevens omtrent het jaarloon en de verloonde uren. …

Fiscale Cijfers

2.1.4 Concernregeling

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2024

Onder bepaalde voorwaarden mag de eindheffing werkkostenregeling ook op concernniveau worden berekend. Binnen een concern kan dan de vrije ruimte van het totale concern worden opgeteld. Hierdoor hoeven concerns waarbij een werknemer voor meer dan één concernonderdeel werkt de vergoedingen en verstr…

Fiscale Cijfers

2.18 Levensloopregeling

LB - Fiscale Cijfers - 01-01-2024

Op basis van de levensloopregeling kon een werknemer een deel van het brutoloon sparen voor onbetaald verlof of vervroegd pensioen. Deze regeling is per 1 januari 2012 afgeschaft en per die datum is er voor de deelnemers een overgangsregeling gekomen. De overgangsregeling liep tot 1 januari 2022.To…

Volgende